文化是旅游的灵魂，旅游是文化的载体，文化与旅游培训融合发展、互动共进是旅游产业转型升级的必由之路。文化软实力在很大程度上要凭籍旅游这一路径推介和传播出去，如何统筹文化产业与旅游产业协调有序发展，成为当前文旅系统干部培训需要思考的问题。

作为对企业内部进行监督的机构，企业监事会培训对企业的法人结构具有重要意义。监督委员会的核心是财务监督，出资人委托其对经理层、董事和董事会的各种经营行为进行监督，以保证出资人的利益。监督委员会在监督国有资产方面发挥着重要作用，同时也是保证其安全、保…

国有企业混改干部专辑培训随着国资国企干部改革培训的政策体系逐步形成，中共中央、国务院、国资委多次明确要求"全面推进国企改革"1+N"文件落地见效"、"深入推进综合性改革，力求在重点领域和关键环节取得实质性突破"、"提升国资国企改革综合成效"。

国有企业是社会主义公有制的主体，是国民经济的支柱，我国财政收入的主要来源，其生产规模达到社会总产值的60%以上，税收贡献率达到70%以上。党的十九届五中全会明确指出，要以产品质量品牌为重中之重，促使消费向绿色环保、绿色健康、安全发展。讲话精神特别强调;…

国有企业作为市场经济主体，其一举一动都影响着国民经济的发展，不仅影响着经济发展速度，也影响着整体的经济水平。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的"根"和"魂"。发挥企业党组织的政治核心作用，是实现党对国有企业领导的重要…

在全面深化国有企业改革的过程中，加强职业经理培训有利于国有企业进一步完善现代企业制度，完善法人结构，激活管理层的活力，建立企业家团队。虽然在国有企业实施职业经理人制度的实践中仍存在问题和困难，但该制度不仅是国有企业引入市场化机制的迫切要求，也是深…

企业创新是深化企业改革和发展的强烈要求，企业管理者是企业创新的灵魂和关键。造就一大批敢于创新、善于创新的企业管理者是企业做大做强的关键。

一个企业如果想要拥有长足的发展优势，首先要有自己持久的竞争优势和清晰的发展战略规划。企业战略规划就是通过宏观环境与产业环境分析、标杆研究、内部资源与能力评估等方式，明确企业愿景、战略思想、业务布局、发展目标、成长阶梯。本专题旨在通过系统课程的学习…